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室內裝修設計行業(yè)怎么樣
你好,，很高興回答您的問題,。裝飾行業(yè)以往是依附于建筑行業(yè)的一個分支,目前已脫離了這個母體,慢慢形成了獨立的體系.分為家裝和工裝2大類個人認為:無論家裝和工裝,在我國還有很大的發(fā)展空間。家裝的情況:1.房產公司最近幾年到處開發(fā),大量新樓盤.約有一半為自住,雖然國家口口聲聲要開發(fā)精裝房,但是事實上大多數(shù)交付的依然是裸房,也就是產生了大量的裝修待裝戶,。2.未來5年這個開發(fā)的力度未減弱,城市化建設依然大踏步地進行,所以,裝修待裝戶的行列每年還在持續(xù),。3.從理論上說,有多少二手房在換手,幾乎就有同樣數(shù)量的待裝戶出現(xiàn)了. 這個數(shù)字也是非常可觀的,。4.其中一些改善型的客戶,擁有幾套住房的,他們會對自己的某一套房進行裝修.雖然沒有房產交易的行為,但是有裝修的意向. 室內裝飾業(yè)是一個方興未艾的“朝陽行業(yè)”，對于擴大內需,、增加就業(yè),、振興經濟、提高人民生活質量,，都具有重要意義,。它具有如下鮮明的消費特點：一、它作為社會發(fā)展到一定階段的大眾文化消費,，要以一定的經濟實力和文化素養(yǎng)為前提,、并以環(huán)境意識的覺醒和對生活質量的追求為動力。室內裝飾是文化品位較高的室內環(huán)境設計藝術,。我國經濟突飛猛進地發(fā)展和人民生活水平大幅度提高,，客觀上為消費結構的變化并為室內裝飾業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了極為有利的條件。目前城市居民能承受的萬元以上的消費,，家庭裝飾是首選項目之一,。二,、室內裝飾市場將出現(xiàn)新一輪的細分，以不同建筑類別劃分的設計及施工的專業(yè)化優(yōu)勢將在競爭中表現(xiàn)得更為突出,，特別是在住宅裝飾裝修領域,，產業(yè)化的發(fā)展方向將更加明顯。三,、按中國的人均住房發(fā)展規(guī)劃,，2020年城鎮(zhèn)人均占有住宅32平方米計算，2003年至2020年城鎮(zhèn)住宅竣工面積將達到140億平方米,，另有存量住宅110億平方米進入維修期,。除新建住宅規(guī)模越來越大外，二手房市場將進一步推動住宅裝飾業(yè)發(fā)展,。四,、中國有696個縣級以上城市，有近2萬個鄉(xiāng)鎮(zhèn),，中國正在實施的小城鎮(zhèn)建設計劃,，不僅有住宅開發(fā)，還要有大量的文化,、教育,、商業(yè)、酒店建筑的配套,下一步中國建設規(guī)模更多體現(xiàn)在小城鎮(zhèn)建設上,。五,、裝飾裝修的檔次在不斷提高，裝飾裝修在建設投資中的比重將會越來越重,。在奧運,、世博、入世的推動下,，公共建筑,、單體建筑規(guī)模在擴大，經過二十幾年建設規(guī)模的快速發(fā)展,，相當多的公共建筑,，特別是飯店建筑進入了更新改造期。 中國經濟的飛速發(fā)展,，市場規(guī)模的擴大,，將為裝飾市場提供了巨大的發(fā)展機遇，未來發(fā)展前途無量,。
裝修公司各個崗位的待遇是多少
謝謝邀請我是室內設計師幾禾，歡迎關注我,，每天聊點裝修的事今天幾禾君就來給大家聊聊裝修公司福利待遇的那些事情裝飾公司的崗位及薪酬前言：首先還是得看公司的性質,，首先上市公司排除,，其次是擁有百人以上團隊的裝修公司排除；今天幾禾要給大家聊的是三四線城市公司人數(shù)規(guī)模在30人左右的中上型公司1.銷售經理崗銷售經理,，一般銷售經理都是有非常高的實操經驗,，能帶領一個團隊取得好的業(yè)績；銷售經理的工作負責培訓管理,，手下人的業(yè)務跟蹤,，一般不會跑業(yè)務；業(yè)務經理：底薪5000+團隊總業(yè)績提成業(yè)務員：底薪2000-2800+業(yè)績3%2.網絡部經理崗網絡部主要是通過抖音,，頭條,，微博等各大網站發(fā)布公司有關的視頻，工藝設計和一些家裝小知識,，通過同城推廣獲取客戶信息,，下來聯(lián)系跟蹤；或是直接與某個平臺進行合作,，對接網絡經理：3500+公司網絡業(yè)績提成1%+私人業(yè)績提成3%網絡銷售人員：底薪2500+公司網絡業(yè)績提成1%+私人業(yè)績提成3%3.設計總監(jiān)崗設計總監(jiān)一般是不會和手下的設計師搶單子,，一般不會接待客戶；主要負責手下設計師的培訓,，配合設計師簽單,，以及后期圖紙的會審和某些復雜工藝的講解；這個崗位一定是工作經驗7-8年以上才能勝任,；設計總監(jiān)底薪5000+個人業(yè)務提成3%設計+%3銷售+團隊業(yè)績提成設計師底薪2000-3000+業(yè)績提成3%+個人銷售3%4.后勤崗后勤主要是維護客戶,，新開工以及完工客戶的整理，定時的打訪問和上門拜訪客戶,，過年過節(jié)給客戶送禮,；完工工地售后問題的處理；后勤底薪3000+個人銷售提成3%5.材料崗材料崗主要是對公司展廳的材料進行分類,，與各大廠家進行對接,，做好材料的價格以及庫存的整理，后期工地施工材料的供給材料底薪3000+個人銷售提成3%6.成控崗成控崗位是控制公司每個單子的利潤,，比如這個單子報價18萬，業(yè)主講價16萬,，在市場競爭如此激烈的情況下,，你簽還是不簽，這個時候就需要成控對整個單子進行利潤核算,，如果這個單子還有3萬的利潤,，那么可以簽成控底薪3500+個人銷售提成3%7.財務崗財務崗位大家都應該很熟悉，打工族的衣食父母,，發(fā)工資還得靠它財務底薪3500+個人銷售提成3%8.前臺崗位前臺主要是負責接待客戶,，端茶倒水,，破冰以及清理談單現(xiàn)場前臺底薪2500-3000+個人銷售提成3%9.項目經理崗工地負責人項目經理大多采用發(fā)包制，虧損看個人施工情況10.工程監(jiān)理崗對項目經理的施工質量進行監(jiān)管監(jiān)理底薪3000+個人銷售提成3%總結：現(xiàn)在都是全名營銷時代,，每個人都會面臨著談單拉業(yè)務,；要想工資高，你得肯吃苦,；銷售永遠是來錢最快的,！至于設計這個行業(yè)，越老越值錢,，前三年學經驗,，不要想著掙多少錢，5年過后屬于你的春天就到來了,！頭條原創(chuàng)首發(fā),，部分圖片來源于網絡，侵刪
有人說家裝行業(yè)越來越難做,，那么未來家裝行業(yè)的出路在哪里
從來沒回答過問題，這段時間看見很多問關于裝修的問題,，就來回答一下,。以前：由于國家發(fā)展太快，房地產市場太好,，家裝行業(yè)也跟著發(fā)展起來了,，從開始專業(yè)人士自己做，發(fā)展到資本進來做,，這個行業(yè)就出現(xiàn)了很多問題,，只是發(fā)展太快，被人忽略了,。,。一開始是客戶在小區(qū)直接和工人交流，自己買材料讓工人做,，然后有人看見了商機,，就把工人組織起來，然后請設計師成立公司,，這樣客戶方便了,，不需要自己去買裝修材料（主要是裝修輔料），不需要給每個工種交流,，不需要自己找資料或者去別人家去看該怎么裝修,。。這其實就是第一代裝修公司。時間向前,，推動事物發(fā)展,，第一代裝修公司也出現(xiàn)了弊端，做為客戶方雖然不用自己買輔料,，但是還是得自己去買主材,，比如，磚,，地板,，門，櫥柜這些,。做為材料方,，其實很多材料商也是跟裝修行業(yè)一起發(fā)展起來的，比如門,，磚,，地板等等（主要指國產品牌，國外品牌看進入時間和國產品牌差不多）,。剛開始的時候在市場上沒有名氣,，消費者不認識，但是裝修公司手上有掌握著客戶資源,，相當于流量入口,，所以他們需要去和裝修公司合作。,。做為裝修公司來講,，剛開始要現(xiàn)場做的東西很多，比如柜子,，門這些都需要現(xiàn)場木工來做,。。時間一長,，浪費時間,，款式老套，市場不接受,，需要改變,。。所以這時候在三方（消費者,，材料商,，裝修公司）的需求下發(fā)展成了第二代裝修公司模式。,。第二代裝修公司模式：套餐公司,。,。這樣,，對于客戶來說,，好處是：在一個地方就能把裝修訂完。,。設計出來什么樣子,，門是什么樣子，柜子什么樣子,，櫥柜什么樣子都可以一次性選購,，節(jié)約了大量時間。,。對于材料商來說,，和裝修公司合作，量大,，有人幫助推銷,，可以實現(xiàn)兩條腿走路，一條是在材料市場開店零售,，一條是給裝修公司合作,。。對于裝修公司來說,，好處是規(guī)?；耍瑥目蛻裟抢飹赍X了,，又從材料商那里掙錢了,。。這時候裝修公司的展廳很大,，但是錢都是從材料商那里出,，需要上架費。,。,。這第二種套餐模式有分兩種，一種是基礎報價,，然后客戶在展廳選購材料,。。報價分為：基裝+主材,。另一種是：真正的套餐模式,，按房子平方面積來算錢，分幾個檔次,，比如:598元/平方,，698，798，等等,。,。。這時候的市場上還是存在著第一種裝修模式,，但是慢慢往高端發(fā)展了,。。,。時間往前,，社會在發(fā)展。,。第二代裝修公司也出現(xiàn)了弊端,。。對于消費者來說,，我在你那里裝修了,，我還是要花時間去買家具，家電還是浪費時間,，另一個就是套餐模式經常扯皮,，因為第二種裝修模式的公司是很多資本進入市場，根本不懂裝修,，所以設計師成為了銷售型設計師,，主材也很混亂，因為公司給了設計師銷售主材任務的壓力,。對于基裝也出了問題,，比如：你房子一百個平方,有兩個衛(wèi)生間，你選擇了598元/平方的套餐,，,，，但是套餐里面只包含一個衛(wèi)生間,，另一個衛(wèi)生間需要單獨算錢,，再比如，你廚房應該做四米櫥柜,，但是裝修公司說套餐里只包含了三米,，另外一米需要加錢。,。,。對于材料商來說也出現(xiàn)了問題，隨著各種媒體的興起,，材料商自己也有名氣了,，消費者開始認一些品牌了,。。材料商自己翅膀硬了,。,。。但是裝修公司還是掌握著流量優(yōu)勢,，報紙，電視上全是他們的廣告,，又因為裝修行業(yè)的獨特性,，這個行業(yè)和其他行業(yè)不一樣，消防頻率不高,，普通人一輩子可能只能買一套房子,。。,。所以裝修公司就需要砸廣告,，吸引流量，簽單,。,。這時候就有一批裝修公司因為資金鏈斷裂，死去,。,。或者有些套餐公司名聲實在太丑了,，就換個名字繼續(xù),，人還是那些人，只是換了個名字而已,。,。。時間向前.社會在發(fā)展,，第三種裝修模式到了,。。整裝模式：在套餐模式到基礎上加入了家具整裝模式：在套餐模式到基礎上加入了家具,，家電,。。其實就是資本運作,。,。。社會發(fā)展太快了,，整裝公司基本沒過幾年好日子,，大多出現(xiàn)了倒閉潮,。。因為,，公司多了,，客戶選擇多了，城市越來越大,，輻射范圍太大了,，廣告壓力太大，,，經營壓力很大,，廣告費，公司人員工資,，等等,。。這樣很多公司為了簽客戶,，只能把價格壓低在壓低,。。,。公司承受風險的能力很低了,。。,。稍微資金鏈斷裂或者某些某個環(huán)節(jié)出錯,，就倒閉了。,。,。在加上限購，精裝房等等,。,。。,。大多數(shù)整裝公司倒閉了,。。,。以上都是裝修行業(yè)的過去,。。,。以下聊聊未來：精裝房一出來,，市場會失去很多客戶資源，主要是中低端客戶,。,。,。大多城市會出現(xiàn)二手房翻新客戶群體，新房群體,，高端別墅群體,。。設計師呢,，會大多組建工作室,。。,。只負責設計,，（轉入工裝的設計師另外討論）。然后出現(xiàn)施工公司或者工作室,，在出現(xiàn)監(jiān)理工作室。,。,。三方各司其職。,。所以：做為設計師只需要把內功練好（懂設計,，懂工藝，經常了解新材料）設計做好,，未來市場大有可為,。。
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