邁達(dá)斯銷售工程師是負(fù)責(zé)銷售邁達(dá)斯品牌產(chǎn)品的專業(yè)角色。他們通常具備良好的產(chǎn)品知識(shí),、市場(chǎng)分析能力和銷售技巧,,以有效地推廣和銷售邁達(dá)斯的產(chǎn)品。他們的主要職責(zé)可能包括了解客戶需求,、制定銷售策略,、與客戶進(jìn)行溝通并建立合作關(guān)系,以及維護(hù)客戶關(guān)系以促進(jìn)持續(xù)的銷售,。他們也可能參與市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)分析,,以便更好地理解市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,從而為公司的產(chǎn)品開發(fā)和營(yíng)銷策略提供有價(jià)值的見解,。
邁達(dá)斯銷售工程師職位概述
職位描述
邁達(dá)斯作為一家專注于橋梁,、建筑,、巖土領(lǐng)域分析軟件開發(fā)、銷售,、咨詢及技術(shù)支持的公司,,提供了多個(gè)銷售工程師職位,涵蓋了不同的專業(yè)背景和職責(zé)需求,。以下是對(duì)邁達(dá)斯銷售工程師職位的詳細(xì)介紹:
主要職責(zé)
- 技術(shù)營(yíng)銷:負(fù)責(zé)MIDAS軟件產(chǎn)品的銷售推廣和市場(chǎng)維護(hù),。
- 市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略執(zhí)行:認(rèn)真執(zhí)行公司的市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,確保銷售目標(biāo)的順利完成,。
- 客戶關(guān)系維護(hù):維護(hù)好區(qū)域客戶關(guān)系,,多層面促進(jìn)銷售。
職位要求
- 教育背景:通常要求土木工程,、橋梁工程,、結(jié)構(gòu)工程、巖土工程等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷,。
- 工作經(jīng)驗(yàn):具有2-3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),,熟練使用CAD等專業(yè)工具。
- 技能要求:具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,,較強(qiáng)的分析判斷能力,,能夠適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作和出差。
薪資福利
邁達(dá)斯為銷售工程師職位提供了具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利體系,,包括:
- 基本工資:根據(jù)工齡與級(jí)別,,每年一定比例穩(wěn)定上調(diào)。
- 績(jī)效工資:受人事評(píng)價(jià)結(jié)果的影響彈性變化,。
- 區(qū)域補(bǔ)貼:為地域差異的物價(jià)補(bǔ)貼,。
- 帶薪休假:入職滿一年享有5天,隨后工齡每滿1年增加1天,,10天封頂,。
- 各類補(bǔ)貼:包括住房補(bǔ)貼(應(yīng)屆畢業(yè)生)、出差,、通訊,、餐費(fèi)等津貼。
- 內(nèi)部激勵(lì):包括月優(yōu)秀員工,、年優(yōu)秀員工等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),。
工作環(huán)境和氛圍
邁達(dá)斯致力于創(chuàng)造一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境和溫馨和諧的工作氛圍,具體包括:
- 工作時(shí)間:周一到周五,,8:30-17:30,,周末雙休。
- 節(jié)假日安排:嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定放假,。
- 員工活動(dòng):定期組織健康體檢,、員工旅游,、公司周年慶等活動(dòng)。
##職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
邁達(dá)斯不僅提供豐富的薪資福利,,還注重員工的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn):
- 入職培訓(xùn):幫助新員工快速融入團(tuán)隊(duì)和公司文化,。
- 導(dǎo)師制見習(xí)培養(yǎng):通過師徒制方式加快員工專業(yè)技能和管理能力的提升,。
- 加強(qiáng)技能培訓(xùn):全年全國(guó)統(tǒng)一循序進(jìn)行各種專題培訓(xùn),,多層次強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能。
工作地點(diǎn)
邁達(dá)斯的銷售工程師職位覆蓋多個(gè)城市,,包括北京,、沈陽(yáng)、廣州,、武漢等,,為不同地區(qū)的候選人提供了廣泛的選擇。
綜上所述,,邁達(dá)斯的銷售工程師職位不僅提供了具有吸引力的薪資福利,,還有良好的工作環(huán)境和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,是一個(gè)值得考慮的職業(yè)選擇,。

邁達(dá)斯銷售工程師崗位晉升路徑
邁達(dá)斯軟件產(chǎn)品線介紹
邁達(dá)斯公司文化與價(jià)值觀
邁達(dá)斯銷售工程師日常工作內(nèi)容



